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【簡報下載】《策略長談策略》企業永續運籌與ESG能源轉型

企業永續運籌與ESG能源轉型_快速變動的環境,更需要做好策略! 自2019年開始,全球人類面臨到許多挑戰:Covid-19、工作模式轉換、大缺工時代、通貨膨脹與ESG。環境、政策、文化都快速變化的時代下,企業領導們如何做好決策,快速調整並因應,是企業生存的關鍵!

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・2022/07/18

做好策略,須培養正確思維,全局觀的『知己、知彼』,了解自身的現況與所處環境,再藉由『知理、知用』,使用多種分析與管理工具,做出適合自身企業的策略地圖與行動方案。


▲介紹影片


ESG轉型,勢在必行

2022年03月30日,國發會發佈淨零排放路徑,除首當其衝之大型企業外,還有19萬家中小企業也即將面臨挑戰與考驗。


然而,ESG不是2022年才有的概念;其實最早在2004年聯合國發佈的「Who cares wins」報告,就首次提到ESG一詞。而受到環境變化、人權意識抬頭、企業永續經營與人類共同福祉影響,近年許多國家逐漸重視ESG。ESG亦是近百年除了工業革命外,人類再次共同發起的全球性行動。


ESG首當任務是減少溫室氣體排放;在2015年巴黎協定中195個聯合國締約國協議未來將致力推動減碳政策,將本世紀全球氣溫升幅控制不超過攝氏2度,並更訂定攝氏1.5度為目標。至2022年3月底,全球已有136個國家宣示或規劃淨零排放(Net Zero Emissions)目標,淨零排放已是全球重視的共同目標。



突如其來的挑戰,讓許多企業措手不及,在這之前許多企業都不曾考慮過ESG,甚至沒聽過ESG,更別說快速應對並展開策略了!

首要任務除了進行碳盤查外,接續還要執行能源管理、碳中和路徑、永續報告書、循環經濟、綠色供應鏈、綠色金融與投資、社會責任、公司治理等等。不僅僅是範圍龐大,其中更牽涉許多法規與標準。


ESG這詞,將是企業在未來數十年甚至百年,都需持續進行的永續運籌任務。


企業領袖們都需要參與ESG轉型策略講座

鼎新集團 林隆潤 策略長,接觸能源相關之領域(1981年擔任核三工程師)已超過40年;在策略長的職涯中,經歷了無數次時代變化與企業轉型,更於鼎新集團服務期間輔導與協助許多企業進行轉型。


在2022年03月04日 知識學院邀請鼎新集團 林隆潤 策略長,曾舉辦一場『企業策略與人才佈局』講座,百位企業領導人共襄盛舉,一同學習如何在這變化莫測的環境下,擬定策略、展開行動!


講座中,策略長引用歷史典故,大秦帝國興起與關鍵事件;看與秦孝公如何舉薦人才,求得商鞅並為之辨法,以及變法中如何克服重重困難,說服利害關係人、透過策畫,建立威信並建立形象,最終成功推動變法,為大秦帝國崛起奠定關鍵基礎。


企業之策略擬定是有步驟循序漸進的;首先需要思考不同時期的挑戰與目標,依短、中、長期目標進行佈局;要先「知己、知彼」,透過SWOT等工具分析企業現況;再「知理、知用」,透過策略地圖、BSC等工具擬定策略,再訂出對應之OKR、OGSM或KPI。



講座深受好評,藉由影片借鏡與個案分享,讓企業領袖們更可以深入淺出的學習策略脈絡,並使用工具讓達成策略擬定與規畫方案。


快速變化的時代,要先擬定策略再行動?還是先行動再建立策略?

面對排山倒海而來的挑戰,企業們該怎麼做?

7/27 知識學院再次邀請策略長開辦一場講座『企業永續運籌與ESG能源轉型』。講座中將會帶領企業領袖們思考:

1. 策略思維全貌。

2. 面對快速轉變的環境,行動與策略如何擬定。

3. 展開行動的關鍵要素。

4. 人才佈局的重要關鍵。

 

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